Article

Fra AI-prototyper til en karriere i Visma

Hvordan gør man et praktikforløb til starten på en karriere i en af Europas førende softwarevirksomheder? For Christian Fredbo-Nielsen og Kasper Lange startede det sidste sommer med et intenst AI-projekt, der åbnede dørene til nye muligheder i Visma.

Article

Fra AI-prototyper til en karriere i Visma

Hvordan gør man et praktikforløb til starten på en karriere i en af Europas førende softwarevirksomheder? For Christian og Kasper startede det sidste sommer med et intenst AI-projekt, der åbnede dørene til nye muligheder i Visma.

Article

Fra AI-prototyper til en karriere i Visma

Hvordan gør man et praktikforløb til starten på en karriere i en af Europas førende softwarevirksomheder? For Christian Fredbo-Nielsen og Kasper Lange startede det sidste sommer med et intenst AI-projekt, der åbnede dørene til nye muligheder i Visma.

Visma Life, Teknologi og AI

Article

Fra AI-prototyper til en karriere i Visma

Hvordan gør man et praktikforløb til starten på en karriere i en af Europas førende softwarevirksomheder? For Christian Fredbo-Nielsen og Kasper Lange startede det sidste sommer med et intenst AI-projekt, der åbnede dørene til nye muligheder i Visma.

Visma Life, Teknologi og AI

Hver sommer byder vi studerende velkommen på vores Summer Internship og Management Trainee-programmer, hvor de får lov til at prøve kræfter med komplekse projekter fra den virkelige verden. I sommeren 2025 spillede Christian og Kasper en nøglerolle hos Acubiz, hvor de arbejdede med at implementere AI i software til udgiftshåndtering.

AI-prototyping i højt tempo

Christian og Kasper fik til opgave at tænke udover de statiske designs og hurtigt skabe noget håndgribeligt. Ved hjælp af Replit – et AI-baseret udviklingsværktøj – byggede de en fuldt funktionel prototype af Acubiz-appen på blot få uger.

“Det mest spændende var at bygge en fuldt funktionel prototype, der repræsenterer Acubiz’ fremtidige design og funktionalitet,” fortæller Christian. “Det var vildt at opleve, hvor meget man kan producere på kort tid.”

Kasper supplerer: “Formålet var at give vores product owner mulighed for selv at udvikle feature-prototyper ved hjælp af Replits AI-agent. På den måde bliver det nemmere at gå fra idé til noget, man faktisk kan teste og opleve – i stedet for kun at se på statiske skærmbilleder.”

Lær Acubiz at kende

Mere end bare kodning

For Visma handler vores programmer om meget mere end tekniske færdigheder. Der er også stort fokus på forretningsforståelse, projektledelse og personlig ledelse.

Kasper fortæller, at han især har udviklet sig inden for projektstyring: “Jeg er blevet bedre til at afsøge, afgrænse og aligne på mål og delmål. Og så har jeg lært at bruge AI som et reelt produktivitetsværktøj.”

Christian fremhæver balancen mellem teknologi og kritisk tænkning: “Jeg har lært meget om prompt- og context engineering – og om hvor vigtigt det er både at kunne give AI’en den rette kontekst og samtidig validere og analysere det, den producerer. Det kræver både teknologisk indsigt og forretningsforståelse.”

Ifølge Acubiz’ administrerende direktør, Henrik Malling, der har været tæt på projektet, har samarbejdet med de to interns sat et tydeligt aftryk: “Det har været ekstremt inspirerende at arbejde sammen med Christian og Kasper. De ser ingen begrænsninger i brugen af AI, og på den korte tid de var Summer Interns, kom vi et stort skridt videre og skabte grundlaget for udviklingen af en ny prototype for Acubiz.”

Han fortæller videre, at det hurtigt stod klart, at samarbejdet ikke skulle stoppe efter sommeren.

Læs mere om Vismas Summer Internship

En kultur med plads til udvikling

Et af kendetegnene ved Vismas kultur er balancen mellem ambitiøs udvikling og et godt arbejdsliv. Efter deres internship sluttede sidste sommer, fortsatte både Christian og Kasper hos Acubiz som studentermedarbejdere ved siden af deres studier.

I dag er deres roller i virksomheden vokset i takt med deres erfaring:

  • Kasper er i dag en fast del af teamet som AI Implementation Specialist, mens han færdiggør det sidste år af sit studie.
  • Christian blev færdiguddannet og startede i januar i en fuldtidsstilling som AI Implementation Specialist. Til august tager han næste skridt i sin karriere, når han starter på Vismas Management Trainee-program.

"Der er utrolig højt til loftet her – man skal bare turde sige sine ambitioner højt," siger Christian.

"Fokus på work-life balance er noget, man mærker i hele organisationen." Kasper nikker: "Det er en professionel arbejdsplads, men der er også plads til livet uden for kontoret, og det betyder meget for mig."

Kickstart din karriere hos os

Et Summer Internship i Visma er for dig, der vil omsætte teori til praksis og arbejde med virkelige tekniske og strategiske udfordringer. Over otte uger arbejder du fuldtid på et konkret projekt og får samtidig indblik i Visma som arbejdsplads – og i livet som Management Trainee.

Forløbet er lønnet og tilrettelagt, så du får stor indflydelse på dine arbejdsopgaver og mulighed for at præge både retning og løsninger. Du bliver en del af et stærkt fællesskab på tværs af Visma, får tilknyttet en buddy og mentor og opbygger et værdifuldt netværk blandt kolleger, der gerne deler viden og erfaring.

Tidligere Summer Interns har blandt andet arbejdet med:

  • Brug af AI til at forbedre softwareudvikling
  • Udvikling af nye platforme til dokumentation
  • Forudsigelse af cash flow og økonomiske mønstre
  • Analyse af customer value drivers
  • CRM-implementering og proceskortlægning

Programmet starter i midten af juni og varer 8 uger med mulighed for to ugers ferie undervejs. Under sommeren mødes alle Summer Interns også til et par sociale dage på Vismas hovedkvarter i Oslo.

Måske kan du også lide