Visma Blog Danmark

Tag arkiv: rådgivning

Registrering i ejerbog

Lovkrav – Registrering i ejerbog

13. september 2016 iVirksomhedsledelse

Hvad er ejerbogen, og hvorfor skal man registreres i den? Undlader dit selskab at føre en ejerbog? Konsekvensen kan blive, at ledelsen straffes med bøder.

Persondataloven – En lov, der ikke længere kan ignoreres

17. maj 2016 iLøn og HR

De seneste år har vi set flere alvorlige eksempler på, at brud på sikkerheden hos virksomheder og offentlige myndigheder har ført til, at store mængder af personoplysninger er blevet lækket. Nu er der stramninger og hårdere straffe på vej fra EU. Læs blogindlægget.

Karina Lind Bertelsen, ADVODAN Glostrup

Nye EU-krav om persondata: sådan gør du virksomheden klar

10. maj 2016 iLøn og HR

EU har netop vedtaget en ny persondataforordning, der betyder skrappere krav og millionbøder for overtrædelse. Men ny undersøgelse viser, at størstedelen af SMV’erne står på bar bund i forhold til at håndtere persondata.

Hvad er forskellen på regnskab og økonomistyring?

Hvad er forskellen på regnskab og økonomistyring?

17. marts 2016 iØkonomi

Mange mindre virksomheder nøjes med regnskabet og nedprioriterer økonomistyringen. Men hvad er egentlig forskellen på de to? Få overblik her.

Ny lov om jobklausuler

Ny lov om ansættelsesklausuler

18. februar 2016 iLøn og HR, Virksomhedsledelse

Folketinget har vedtaget en ny lov om ansættelsesklausuler, der trådte i kraft den 1. januar 2016. Har du styr på, om jeres kontrakter (stadig) overholder loven? Læs blogindlægget og find ud af det.

Det betyder den nye revisorlov for din virksomhed

9. februar 2016 iVirksomhedsledelse, Økonomi

Uafhængighed og uvildighed. Det er formålet med de kommende ændringer til revisorloven, der træder i kraft senest 17. juni 2016. Læs med her, hvis du vil vide, hvordan loven får indflydelse på din virksomhed.

Generalforsamlingen: Tjekliste for selskaber

26. januar 2016 iIværksætter, Virksomhedsledelse, Økonomi

Mindst én gang årligt skal selskaber som A/S, ApS og IVS’er afholde en ordinær generalforsamling. Læs blogindlægget og få en tjekliste med reglerne – formidlet uden fagsprog.

Karina Lind Bertelsen, ADVODAN Glostrup

12 minimumskrav til personaleadministration

15. januar 2016 iLøn og HR

Datatilsynet kom i januar 2015 med 12 minimumskrav til datasikkerheden i forbindelse med personaleadministration i en virksomhed. For virksomheder, der føler sig på usikker grund, er minimumskravene et godt sted at starte.

En værdig opsigelse

En værdig opsigelse

7. januar 2016 iLøn og HR

En opsigelse er en ubehagelig oplevelse for den leder, der skal opsige sin medarbejder, men den er især ubehagelig for medarbejderen, der kan gå i chok, tabe selvværd og blive bekymret for fremtiden. Hvis opsigelsen så også er uværdig, og medarbejderen føler sig dårligt eller uretfærdigt behandlet, så er konsekvenserne mere langvarige. Læs blogindlægget og få gode råd til, hvordan man gennemfører en værdig og professionel opsigelse.

Side 1 of 412 3 4 »